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招行信用卡分期客服

¥3000-10000 /月
四川-成都 | 不限经验 | 大专学历
休假制度 奖励计划 综合补贴 国有企业 港资教育 法定节假日 年终奖金 五险一金
2020-05-22 更新 被浏览:
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招聘部 HR
最近在线时间:2020-05-22 09:05
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职位描述
招聘人数:若干 到岗时间:不限 年龄要求:不限 性别要求:不限 婚况要求:不限

一、招聘岗位:信用卡分期客服

二、岗位职责:负责信用卡账单分期业务推广,推荐其办理分期或者e招贷业务;

 

三、岗位要求

1男女不限,18周岁以上,大专及以上学历应、往届毕业生均可,实习生(6个月以上长期工),条件优秀者可适当放宽至高中及以上学历

2、有同业销售经验者优先考虑

3、基本office办公软件操作、普通话流利,沟通表达流畅,服务意识良好,应变能力较强

4性格开朗有活力,吃苦耐劳有担当,工作细心有章法执行能力强,具有团队协作精神


四、工作时长:

工作时间为8:45-18:30,会根据当天项目组的业绩完成情况延长工作时间,完成业绩量越多工资越高多劳多得,单双休,每月6-8天


五、薪资待遇

1培训期:7~10个工作日带薪培训58元/天 10元/天餐补,入职时间从培训报到当天算起

2试用期及转正后:

薪资结构:底薪 餐补(10元/天) 满勤(100元) 绩效 其他激励;

试用期3个月,底薪1800元/月转正后底薪2000元/月试用期绩效及补贴同转正后一样,只有底薪区分,并且公司对于新入职员工采用绩效保护政策,保证竞争公平性


新人保护绩效:

1) 当月入组新人,按照保护绩效折算上线工作日计薪,与实际绩效就高发放;

2) 保护绩效:业绩排名前40%为1500元,业绩排名40%-90%为1000元,业绩排名后10%的无保护绩效(业绩为当月个人总分期金额);

3) 每月15日(含15日)之前上线新人保护期为当月及次月,每月15日之后上线新人保护当月,次月及次次月。绩效工资按月综合业绩排名发放,薪资范围为3000-10000元


六、福利保障:

1、休假福利法定节假日、带薪婚假、带薪丧假、带薪产假、带薪产检假、带薪哺乳假带薪年假入职满一年后按照工龄享受5-10天年休假

2、项目福利包含生日活动、礼物,重大节假日举办活动及发放礼品,鼓励员工自己策划活动,可向项目提交策划方案,方案通过,即可申请经费举办活动

3、员工保险:(1)国家五险一金已毕业员工可根据情况申请(需转正后)2)入职即购买商业综合保险,覆盖配偶子女,一经录用,即可申请享受,报销比例更高

4、 住宿福利:宿舍为公司周边,步行上班即可,培训通关考核结束后即可安排宿舍,拎包入住(1、被子等床上用品、生活用品自行准备2、住宿需员工自行承担部分费用费用标准200元/月 每月水电、物业费等,二室一厅2-4标准间配有厨房洗衣机、空调、热水器、卫生间)


七、晋升机制:

1、运营方向:公司提供多种职业发展路径:见习坐席-师傅坐席-储备组长-组长-运营主管-现场经理-项目经理-运营总监

2专业方向:质检/流程/中控/数据/培训等

3智能方向:人事/行政/财务等

求职提醒:以担保或任何理由索要财物,扣押证照,均涉嫌违法。一经发现,立即举报!
该公司的其他职位
会员等级
  • 金融/银行/会计/保险
  • 国有企业
  • 1000人以上
  • 200万

成都金控人力资源管理有限公司(下称:金控人力)成立于2011年11月,创建来至成都市国资委大型国有企业交子金控集团和港资树德教育背景。【合作银行】:工商银行、农业银行、中国银行、建设银行、交通银行、邮储银行、农发行、兴业、民生、中信、华夏、招商、平安、光大、广发、成都银行、农商行、天津银行、哈尔滨银行、天府银行、省农信社等。【合作组织】:中国银行业协会、四川省银行业协会、四川省城市商业银行协会、四川省小额贷款公司协会、四川省融资担保业协会、成都金融服务外包协会、重庆市银行业协会等。【合作国企】:成都交子金控集团、西南联产交所、四川金融资产交易所、天府股交中心、成都知识产权交易中心、成都农村产权交易所、金控融资担保、金控典当、金控小贷、金控融资、金控置业、成都天府通、锦泰财险、成都金融城等。


金控人力成立以来,始终致力于国家金融中心建设和地方金融企业发展的需要,为金融机构提供人才招聘与引进、专业金融培训、金融信息及业务流程外包、人力资源外包、银行业国家级示范网点打造、金融机构服务质量测评、神秘访客检测、网点满意度调研、香港金融考察、金融行业服务优化整体提升、行业动态分析等国际领先的业务。

公司拥有人力资源服务许可证、劳务派遣经营许可证、民办学校办学许可证和AAA级信用企业认证等证照。同时公司荣任 成都金融服务外包协会 理事单位,并于2016年在天府(四川)联合股权交易中心挂牌展示。

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金控人力坚持 以人为本 的企业文化,以为金融发展提供优质人才服务为宗旨,培养和集聚金融、法务、人力资源管理、教育培训等行业专家,打造了一支经验丰富、专业精通、务实创新的高素质团队,每年为社会和企业培训和输送各类金融人才。

金控人力凭借其卓越的团队、精细的管理、专业的服务、诚信的作风,赢得了社会各界的高度评价和广泛赞誉,现已成为西部地区金融行业最具业务规模、最具社会影响、最具发展活力的专业人力资源服务机构。


至诚至信,信誉卓著
金控人力自创立以来,既经历过创业艰苦的摸索,也享受过成功带来的喜悦与荣耀。
荣誉对于金控人力只属于过去,在诸多的荣誉背后,见证的是金控人力的精益求精,印证的是金控人力的强大实力,传承的是金控人力卓越创新的精神。


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金控人力拥有一支专业扎实、朝气蓬勃、锐意进取、具有现代管理意识、业务精湛的服务团队。

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